社長が亡くなったら会社はどうなる?相続と事業承継で早めに考えるべきこと
社長の相続では、預貯金や自宅だけでなく、会社の株式・事業用不動産・借入金・連帯保証が大きな問題になります。
特に中小企業では、社長自身が会社の株式の大部分を持っていることが少なくありません。そのため、相続人の間で株式が分散すると、誰が会社の重要な決定をするのかが不明確になり、経営が止まってしまうおそれがあります。
事業承継とは、会社の経営や財産、信用、取引先との関係を後継者に引き継ぐことです。
後継者が決まっていても、遺言書がない、株式の評価額が高い、他の相続人の遺留分に配慮していない場合、相続開始後に家族間の対立が起こることがあります。
たとえば、長男が会社を継ぐ予定でも、他の兄弟から「会社の株式や事業用不動産を長男だけが受け取るのは不公平だ」と言われるケースがあります。
また、会社の借入金について社長が連帯保証人になっている場合、相続人が思わぬ負担を抱えることもあります。
このような問題は、社長が元気なうちに、株式の承継方法、遺言書の作成、遺留分対策、納税資金、不動産評価、連帯保証の整理を進めておくことで防ぎやすくなります。
社長の相続は、家族だけでなく、従業員・取引先・会社の将来にも関わる重要な問題です。
「まだ早い」と思う時期こそ、準備を始めるよいタイミングです。弁護士に相談することで、相続と事業承継を一体として整理し、会社と家族を守る道筋を考えられます。
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